月給355,000円

• 夜勤手当4回分を含む(1回あたり10,000円)
• 月45時間分の固定残業代含む
• 勤務日数が1ヶ月未満の場合は日割り支給

【各種手当あり】

• 昇給年4回(3ヶ月ごとの人事評価により昇給)
• 1回の昇給で基本給が5,000円以上アップ

■以下いずれかを支給

• 住宅手当(上限：1ヶ月あたり30,000円)※支給規定あり
• 通勤手当(上限：1ヶ月あたり20,000円)※車・公共交通機関使用に限る

• 試用期間：3ヶ月あり
• 試用期間中は月給305,000円
• その他待遇に変更なし

• (1)9：00～18：00(休憩60分)
• (2)12：00～21：00(休憩60分)
• (3)17：00～10：00(休憩120分)
• 上記シフトによる勤務
• 所定労働時間：8時間(夜勤シフトは除く)
• 1か月あたりの総所定労働時間：約160時間(シフトにより変動あり)

月給332,000円

• 夜勤手当4回分を含む(1回あたり8,000円)
• 月45時間分の固定残業代含む
• 月の勤務日数が1ヶ月に満たない場合は日割り計算とする

※下記どちらかの支給

• ①住宅手当　上限20,000円/月　※支給規定あり
• ②通勤手当　上限20,000円/月(車・公共交通機関使用に限る)
• 賞与：なし
• 昇給：年4回　1号俸5,000円～(人事評価による)

• 試用期間：あり
• 試用・研修期間：3ヵ月
• 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• (1)7：00～16：00(休憩60分)
• (2)9：00～18：00(休憩60分)
• (3)12：00～21：00(休憩60分)
• (4)17：00～翌10：00(休憩120分)

月給235,000円

• 夜勤手当4回分を含む(1回あたり8,000円)
• 月25時間分の固定残業代含む
• 月の勤務日数が1ヶ月に満たない場合は日割り計算とする

※下記どちらかの支給

• ①住宅手当　上限20,000円/月　※支給規定あり
• ②通勤手当　上限20,000円/月(車・公共交通機関使用に限る)
• 賞与：なし
• 昇給：年4回　1号俸2,000円～(人事評価による)

• 試用期間：あり
• 試用・研修期間：3ヵ月
• 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 8:15～18：15(休憩120分)

時給 1,200円

• 試用期間：あり
• 試用・研修期間：3ヵ月
• 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• (1)6：30～15：30(休憩60分)
• (2)10：30～19：30(休憩60分)
• 上記でシフト制